黑龙江省水文水资源中心第四届第一次职代会在哈召开

    近日，黑龙江省水文水资源中心第四届第一次职工代表大会在哈尔滨召开。来自全省水文系统的146名职工代表齐聚一堂，围绕水文发展大局建言献策，共绘水文改革发展新蓝图。

    会议期间，与会代表严格履行民主程序，对四项核心议题展开深入审议，《黑龙江省水文水资源中心2025年工作要点》明确了新年度在水旱灾害防御、水文监测预报、水资源监测分析评价、水文现代化建设等重点任务与目标；《黑龙江省水文水资源中心专业技术岗位聘用评审标准（试行）》体现了从“重资历”向“重能力”转变、从“单一评价”向“多维考核”转变；《黑龙江省水文水资源中心工作人员岗位绩效考核办法（试行）》构建了符合水文实际的评价体系，对激发干部职工干事创业积极性具有显著促进作用；《黑龙江省水文水资源中心工作人员岗位绩效工资发放办法（试行）》，建立“岗位贡献定基数、考核结果定系数”的分配机制，强化了绩效考核与绩效分配的联动效应，充分体现“多劳多得、优绩优酬”原则。

    与会代表以主人翁精神积极参与讨论，对每一个议题都提出了可行性建设性意见。经充分讨论，会议一致认为，四项议题紧密贴合水文改革发展需求，既立足当前实际，又着眼长远规划，对推动全省水文事业高质量发展具有重要指导意义。会议号召全体干部职工通过这次会议，能够进一步凝聚共识、激发活力，以“时时放心不下”的责任感和“事事落实到位”的执行力，为建设现代化水文作出新的更大贡献。（作者：张国英）